EAS103 İşletme Yönetimine Giriş I

4 AKTS - 3-0 Süre (T+U)- 1. Yarıyıl- 3 Yerel Kredi

Genel Bilgi

Birim İKTİSADİ VE İDARİ BİLİMLER FAKÜLTESİ
ULUSLARARASI İLİŞKİLER PR.
Kod EAS103
Ad İşletme Yönetimine Giriş I
Dönem 2016-2017 Eğitim-Öğretim Yılı
Yarıyıl 1. Yarıyıl
Süre (T+U) 3-0 (T-U) (17 Hafta)
AKTS 4 AKTS
Yerel Kredi 3 Yerel Kredi
Eğitim Dil Türkçe
Seviye Üniversite Dersi
Tür Normal
Etiket Z Zorunlu
Öğretim Şekli Yüz Yüze Öğretim
Bilgi Paketi Koordinatörü
Dersin Öğretim Elemanı Prof. Dr. AZMİ YALÇIN (Güz) (A Grubu) (Sor. Öğr. Ele.)
Prof. Dr. BAHATTİN KARADEMİR (Güz) (B Grubu) (Sor. Öğr. Ele.)
Prof. Dr. KEMAL CAN KILIÇ (Güz) (C Grubu) (Sor. Öğr. Ele.)
Doç. Dr. MUSA ŞANAL (Güz) (D Grubu) (Sor. Öğr. Ele.)


Dersin Amacı / Hedefi

İşletme bilimi ile ilgili temel kavramları öğrencilere aktarmak ve işletme fonksiyonlarının öğrenimi için bir altyapı oluşturmaktır.

Dersin İçeriği

Temel İşletmecilik ve Ekonomi Kavramları, İşletme türleri ve İşletmenin Kuruluşu, İş Ahlakı ve Sosyal Sorumluluk, Uluslararası İşletmecilik, Yönetim Yaklaşımları, Örgütleme Yaklaşımları, İnsan Kaynakları Yönetimi, İşçi-İşveren ve Çalışma İlişkileri, Üretim ve Üretim Yönetimi ile İlgili Temel Bilgiler, Üretim Yönetimi

Dersin Ön Koşulu

Kaynaklar

Notlar

Özgen, H. ve Yalçın, A. 2011. "Temel İşletmecilik Bilgisi", Nobel Kitabevi, Ankara


Dersin Öğrenme Çıktıları

Sıra Dersin Öğrenme Çıktıları
ÖÇ01 Temel işletmecilik ve ekonomi kavramlarını tanımlar
ÖÇ02 İşletme türlerini açıklama, aralarındaki farklılıkları ayırt eder ve işletmelerin kuruluş yöntemlerini saptar
ÖÇ03 İşletmelerde iş ahlakının nedenlerini açıklar ve işletmelerin sosyal sorumluluklarını ifade eder
ÖÇ04 Uluslararası işletmecilik kavramlarını tanımlar
ÖÇ05 Yönetim ve örgütleme yaklaşımlarını açıklar
ÖÇ06 İnsan kaynakları yönetimi, işçi-işveren ve çalışma ilişkilerini açıklar
ÖÇ07 Üretim yönetimine ilişkin temel kavramları ifade eder


Program Öğrenme Çıktıları ile İlişkisi

Sıra Tür Program Öğrenme Çıktıları Duzey
PÖÇ01 - Siyaset Bilimi ve Uluslararası İlişkiler disiplinleri içersindeki olguları açıklayabilecek kavramsal ve kuramsal yetkinliğe sahip olur.
PÖÇ02 - Siyaset Bilimi ve Uluslararası İlişkiler disiplinlerinde kullanılan metodolojilerin içerisinde uluslararası ve ulusal sorunları saptama, bu sorunlar karşısında uygun çözümleme tekniklerini seçme ve uygun ampirik çalışmaları uygulamaya koyar.
PÖÇ03 - Uluslararası ve ulusal boyutta farklı içerikli sosyal alanları takip etme, yorumlama ve sorun çözme odaklı teknikleri uygulama becerisi kazanır.
PÖÇ04 - Sosyal bilimler alanı uygulamaları için ihtiyaç duyulan modellemeler için veri toplama, elde edilen verileri yorumlar ve analiz eder.
PÖÇ05 - Bireysel olarak ve/veya ekip içinde sorumluluk alır, liderlik yapar ve etkin biçimde çalışır.
PÖÇ06 - Yaşam boyu öğrenmenin gerekliliğinin bilincinde olarak alanıyla ilgili güncel gelişmeleri izler ve kendini geliştirir.
PÖÇ07 - Türkçeyi ve en az bir yabancı dili akademik yaşamın ve iş yaşamının gereklerine uygun biçimde kullanır.
PÖÇ08 - İlgili kişilerin duygu, düşünce ve davranışlarını doğru bir şekilde anlar ve yorumlar; kendisini yazılı ve sözlü olarak doğru bir şekilde ifade eder.
PÖÇ09 - Mesleki gelişimlerinin yanı sıra ilgi ve yetenekleri doğrultusunda bilimsel, kültürel, sanatsal ve sosyal alanlarda eğitim gereksinimlerini belirleyerek kendini sürekli geliştirir.
PÖÇ10 - Geleneksel yaklaşım, uygulama ve yöntemleri sorgular, gerekli gördüğü durumlarda yeni çalışma yöntemleri geliştirir ve uygular.
PÖÇ11 - Toplumsal, bilimsel ve mesleki etik değerleri tanır ve uygular.
PÖÇ12 - Uluslararası, bölgesel ve ulusal içerikli sorunları tanımlama, analiz etme, uygun çatışma-çözümlemetekniklerini ortaya koyma ve müzakere becerilerini geliştirir.
PÖÇ13 - Eleştirel düşünme becerisini geliştirir.


Haftalık Akış

Hafta Konu Ön Hazırlık Yöntemler
1 Temel İşletmecilik ve Ekonomi Kavramları Temel İşletmecilik Bilgisi Kitabı (s. 3-30)
2 İşletme türleri ve İşletmenin Kuruluşu Temel İşletmecilik Bilgisi Kitabı (s. 31-41)
3 İşletme türleri ve İşletmenin Kuruluşu Temel İşletmecilik Bilgisi Kitabı (s. 42-68)
4 İş Ahlakı ve Sosyal Sorumluluk Temel İşletmecilik Bilgisi Kitabı (s. 69-84)
5 Uluslararası İşletmecilik Temel İşletmecilik Bilgisi Kitabı (s. 85-102)
6 Yönetim Yaklaşımları Temel İşletmecilik Bilgisi Kitabı (s. 105-114)
7 Yönetim Yaklaşımları Temel İşletmecilik Bilgisi Kitabı (s. 115-125)
8 Vize sınavı Sınava hazırlık
9 Örgütleme Yaklaşımları Temel İşletmecilik Bilgisi Kitabı (s. 127-136)
10 Örgütleme Yaklaşımları Temel İşletmecilik Bilgisi Kitabı (s. 137-146)
11 İnsan Kaynakları Yönetimi Temel İşletmecilik Bilgisi Kitabı (s. 147-155)
12 İnsan Kaynakları Yönetimi Temel İşletmecilik Bilgisi Kitabı (s. 156-168)
13 İşçi-İşveren ve Çalışma İlişkileri Temel İşletmecilik Bilgisi Kitabı (s. 169-192)
14 Üretim ve Üretim Yönetimi ile İlgili Temel Bilgiler, Üretim Yönetimi Temel İşletmecilik Bilgisi Kitabı (s. 193-248)
15 Proje sunumları Sunumlara hazırlık
16 Final sınavı Sınava hazırlık
17 Final sınavı Sınava hazırlık


Değerlendirme (Sınav) Yöntemleri ve Kriterleri

Değerlendirme Türü Yarıyıl İçi / Yıl İçi Etkisi Yarıyıl Sonu / Yıl Sonu Etkisi
1. Ara Sınav 100 40
Genel Değerlendirme
Yarıyıl İçi / Yıl İçi Toplam 100 40
1. Yıl Sonu Sınavı - 60
Genel Toplam - 100


Öğrenci İş Yükü - AKTS

Çalışmalar Sayısı Süresi (Saat) İş Yükü (Saat)
Ders ile İlgili Çalışmalar
Ders (Sınav haftaları dahil değildir) 0 0 0
Sınıf Dışı Ders Çalışma (Ön çalışma, pekiştirme) 0 0 0
Değerlendirmeler ile İlgili Çalışmalar
Ödev, Proje, Diğer 0 0 0
Ara Sınavlar (Yazılı, Sözlü, vs.) 0 0 0
Yarıyıl/Yıl Sonu/Final Sınavı 0 0 0
Toplam İş Yükü (Saat) 0
Toplam İş Yükü / 25 (s) ,00
AKTS 4 AKTS

Güncelleme Zamanı: 23.03.2016 11:49