TES154 İşyeri Sendromu

3 AKTS - 2-0 Süre (T+U)- 2. Yarıyıl- 2 Yerel Kredi

Genel Bilgi

Birim ADANA ORGANİZE SANAYİ BÖLGESİ TEKNİK BİLİMLER MESLEK YÜKSEKOKULU
Tekstil Teknolojisi
Kod TES154
Ad İşyeri Sendromu
Dönem 2019-2020 Eğitim-Öğretim Yılı
Yarıyıl 2. Yarıyıl
Süre (T+U) 2-0 (T-U) (17 Hafta)
AKTS 3 AKTS
Yerel Kredi 2 Yerel Kredi
Eğitim Dil Türkçe
Seviye Belirsiz
Tür Normal
Etiket S Seçmeli
Öğretim Şekli Yüz Yüze Öğretim
Bilgi Paketi Koordinatörü Doç. Dr. GAMZE GÜLŞEN BAKICI
Dersin Öğretim Elemanı
Güncel dönem ders programı henüz yapılmamıştır.


Dersin Amacı / Hedefi

İşyerinde yaşanan psikolojik taciz ve baskının karşısında nasıl davranması gerektiği ve yasal hakları hakkında bilinçlendirme. Bu konuda farkındalık yaratmak

Dersin İçeriği

Mobbing tanımı, hangi davranışların mobbing olduğu, mobbingle mücadele yöntemleri ve yasal haklarının öğrenilmesi

Dersin Ön Koşulu

Kaynaklar

Notlar



Dersin Öğrenme Çıktıları

Sıra Dersin Öğrenme Çıktıları
ÖÇ01 Mobbing tanımı ve tarihçesini bilir
ÖÇ02 Mobbing davranış özellikleri ve örneklerini bilir
ÖÇ03 Mobbing uygulayan kişi özellikleri ve örneklerini bilir
ÖÇ04 Mobbingle mücadele yöntemleri ve hukuki boyutunu bilir
ÖÇ05 Mobbing nasıl ispat edileceğini bilir


Program Öğrenme Çıktıları ile İlişkisi

Sıra Tür Program Öğrenme Çıktıları Duzey
PÖÇ01 - Matematik, fen bilimleri ve temel mühendislik konularında alanı ile ilgili temel düzeydeki kuramsal bilgileri kazanmak. 2
PÖÇ02 - Matematik, fen bilimleri ve temel mühendislik konularında alanı ile ilgili temel düzeydeki uygulamalı bilgileri kazanmak. 2
PÖÇ03 - Alanında edindiği temel düzeydeki bilgi ve becerileri kullanarak verileri yorumlayabilme ve değerlendirebilme, sorunları tanımlayabilme, analiz edebilme, kanıtlara dayalı çözüm önerileri geliştirebilme becerisine sahip olmak. 2
PÖÇ04 - Alanı ile ilgili uygulamalar için gerekli olan modern teknikleri, araçları ve bilişim teknolojilerini seçebilmek. 2
PÖÇ05 - Alanının gerektirdiği temel düzeyde bilgisayar yazılım ve donanımlarını, modern teknikleri, araçları ve bilişim teknolojilerini kullanabilme becerisi kazanmak. 2
PÖÇ06 - Alanı ile ilgili uygulamalarda öngörülmeyen durumlarla karşılaştığında çözüm üretebilmek, takımlarda sorumluluk alabilmek veya bireysel çalışma yapabilme becerisini kazanmak. 5
PÖÇ07 - Alanında edindiği temel düzeydeki bilgi ve becerileri kullanarak, verileri yorumlayabilme ve değerlendirebilme, sorunları tanımlayabilme, analiz edebilme, kanıtlara dayalı çözüm önerileri geliştirebilme becerisine sahip olmak. 5
PÖÇ08 - Alanı ile ilgili uygulamalar için gerekli olan modern teknikleri, araçları ve bilişim teknolojilerini seçebilmek ve etkin kullanabilmek. 3
PÖÇ09 - Sanayi ve hizmet sektöründeki ilgili süreçleri yerinde inceleyerek uygulama becerisi kazanmak. 2
PÖÇ10 - Makine ve Metal Teknolojileri faaliyet alanlarında kullanılan bilgisayar programlarını kullanabilmek. 2
PÖÇ11 - Etkili iletişim kurma tekniklerine hâkim ve alanındaki yenilikleri takip edebilecek düzeyde bir yabancı dil bilgisine sahip olmak. 2
PÖÇ12 - Temel seviyede İngilizce ve mesleki terimlerin İngilizce karşılıklarını bilir. 2
PÖÇ13 - Alanıyla ilgili mesleki plan ve projelerin çizimlerini gerçekleştirme becerisi kazanır. 2
PÖÇ14 - Tarihi değerlere saygılı, sosyal sorumluluk, evrensel, toplumsal ve mesleki etik bilincine sahip olmak. 5
PÖÇ15 - İş güvenliği, işçi sağlığı, çevre koruma bilgisi ve kalite bilincine sahip olmak. 5
PÖÇ16 - Sosyal yetenekleri yasal ve etik kurallara göre kazanabilmek. 5


Haftalık Akış

Hafta Konu Ön Hazırlık Yöntemler
1 Mobbing tanımı ve tarihçesi Ön çalışma
2 Mobbing davranış özellikleri Ön çalışma
3 Mobbing davranış özellikleri: örnekler Ön çalışma
4 Mobbing davranış özellikleri: çalışan üzerindeki etkileri Ön çalışma
5 Mobbinge maruz kalma örnekleri Ön çalışma
6 Mobbing uygulayan kişi özellikleri Ön çalışma
7 Mobbing uygulayan kişi özellikleri:örnekler Ön çalışma
8 Ara Sınav
9 Mobbingle mücadelenin önemi Ön çalışma
10 Mobbingle mücadele yöntemleri Ön çalışma
11 Mobbingle mücadelenin hukuki boyutu Ön çalışma
12 Mobingle ilgili Kanunlar Ön çalışma
13 Basında mobbing haberleri Ön çalışma
14 Mobbing nasıl ispat edilir Ön çalışma
15 Mobbing nasıl ispat edilir: örnekler Ön çalışma
16 Yarıyıl Sonu Sınavları
17 Yarıyıl Sonu Sınavları

Güncelleme Zamanı: 15.05.2019 12:45