Genel Bilgi
| Birim | İKTİSADİ VE İDARİ BİLİMLER FAKÜLTESİ |
| İKTİSAT PR. | |
| Kod | IKZ211 |
| Ad | İşletme Hukuku |
| Dönem | 2026-2027 Eğitim-Öğretim Yılı |
| Yarıyıl | 3. Yarıyıl |
| Süre (T+U) | 3-0 (T-U) (17 Hafta) |
| AKTS | 3 AKTS |
| Yerel Kredi | 3 Yerel Kredi |
| Eğitim Dil | Türkçe |
| Seviye | Lisans Dersi |
| Tür | Normal |
| Etiket | MB Meslek Bilgisi Dersleri Z Zorunlu |
| Öğretim Şekli | Yüz Yüze Öğretim |
| Bilgi Paketi Koordinatörü | Prof. Dr. HARUN BAL |
| Dersin Öğretim Elemanı |
Güncel dönem ders programı henüz yapılmamıştır.
|
Dersin Amacı / Hedefi
Bu dersin temel amacı, öğrencilere ticari işlemler ve organizasyonları yöneten temel hukuk ilkeleri ve kuralları hakkında temel bir anlayış kazandırmaktır. Öğrencilerin iş dünyasındaki yasal sorunları tanıma, ticari kararlarla ilişkili riskleri anlama ve ticari işletmelerin temel hak ve yükümlülüklerini kavrama becerilerini geliştirmeyi hedefler.
Dersin İçeriği
Ders; hukukun temel kavramlarını, yargı sistemini ve işletmeleri ilgilendiren özel hukuk dallarını kapsar. Temel konular arasında Borçlar Hukuku (sözleşmeler ve haksız fiiller), Ticaret Hukuku (ticari işletmeler ve ortaklıklar), Kıymetli Evrak, İş Hukuku ve Fikri Mülkiyet hakları yer almaktadır.
Dersin Ön Koşulu
yok
Kaynaklar
Essentials of Business Law by Anthony Liuzzo and Ruth Calhoun. İşletme Hukuku, Bahtiyar, Mehmet, Beta Yayıncılık. İşletme Hukuku, Arkan, Sabih, Banka ve Ticaret Hukuku Araştırma Enstitüsü.
Notlar
Ticari İşletme Hukuku, Pulaşlı, Hasan, Adalet Yayınevi. Borçlar Hukuku Genel Hükümler, Eren, Fikret, Yetkin Yayınları.
Dersin Öğrenme Çıktıları
| Sıra | Dersin Öğrenme Çıktıları |
|---|---|
| ÖÇ01 | Hukukun temel kaynaklarını ve dallarını tanımlayabilir. |
| ÖÇ02 | Geçerli bir sözleşmenin temel unsurlarını ve sözleşmeye aykırılığın sonuçlarını kavrar. |
| ÖÇ03 | Farklı işletme yapılarını (şahıs işletmeleri, ortaklıklar ve şirketler) birbirinden ayırt edebilir. |
| ÖÇ04 | Bir ticari işletmenin kurulması ve işletilmesi için gerekli yasal gereklilikleri tanır. |
| ÖÇ05 | İş hukuku ve işveren-işçi ilişkilerinin temel ilkelerini anlar. |
| ÖÇ06 | İş dünyası bağlamında fikri mülkiyet haklarının yasal korumalarını tanımlar. |
Program Öğrenme Çıktıları ile İlişkisi
| Sıra | Tür | Program Öğrenme Çıktıları | Duzey |
|---|---|---|---|
| PÖÇ01 | Bilgi - Kuramsal, Olgusal | İktisat bilim dalında arz ve talebin önemini ve piyasa ekonomisinin iyi çalışabilme koşullarını açıklar. | |
| PÖÇ02 | Bilgi - Kuramsal, Olgusal | Piyasa ekonomisinin etkinlik avantajında fiyatın rolünü belirtir. | |
| PÖÇ03 | Bilgi - Kuramsal, Olgusal | Ekonomide devletin rolü, para ve maliye politikaları, merkez bankası ve piyasa yapısını tanımlar. | |
| PÖÇ04 | Bilgi - Kuramsal, Olgusal | Küresel ekonominin doğurduğu fayda ve maliyetleri açıklar | |
| PÖÇ05 | Bilgi - Kuramsal, Olgusal | Karşılaşılabileceği sorunlar karşısında kullanabileceği politika seçeneklerini belirler. | |
| PÖÇ06 | Bilgi - Kuramsal, Olgusal | Kantitatif ve Kalitatif teknikleri kullanarak analiz yapar. | |
| PÖÇ07 | Beceriler - Bilişsel, Uygulamalı | İktisadi olayların analizinde, ekonomi kuramlarını kullanır | |
| PÖÇ08 | Beceriler - Bilişsel, Uygulamalı | İktisadi analizde bilişim yeteneklerini kullanır | |
| PÖÇ09 | Beceriler - Bilişsel, Uygulamalı | İktisadi analiz yöntemlerini uygular. | |
| PÖÇ10 | Bilgi - Kuramsal, Olgusal | Sorunlara çözüm önerileri geliştirmek üzere, kavramsal düzeyde analiz yapar | 4 |
| PÖÇ11 | Beceriler - Bilişsel, Uygulamalı | Araştırma yaptığı alanda akademik kurallar çerçevesinde farklı kaynaklardan yararlanır. | |
| PÖÇ12 | Yetkinlikler - Bağımsız Çalışabilme ve Sorumluluk Alabilme Yetkinliği | Bireysel olarak / ekip olarak içinde sorumluluk alır. | |
| PÖÇ13 | Yetkinlikler - Öğrenme Yetkinliği | Yaşam boyu öğrenmenin gerekliliğinin bilincinde olarak alanıyla ilgili güncel gelişmeleri izler. | 4 |
| PÖÇ14 | Yetkinlikler - İletişim ve Sosyal Yetkinlik | Türkçeyi ve en az bir yabancı dili akademik yaşamın ve iş yaşamının gereklerine uygun biçimde kullanır. | |
| PÖÇ15 | Yetkinlikler - İletişim ve Sosyal Yetkinlik | Kendisini yazılı ve sözlü olarak doğru bir şekilde ifade eder. | 4 |
| PÖÇ16 | Yetkinlikler - Alana Özgü Yetkinlik | Geleneksel yaklaşım, uygulama ve yöntemleri sorgular. | 4 |
| PÖÇ17 | Yetkinlikler - Alana Özgü Yetkinlik | Toplumsal, bilimsel ve mesleki etik değerlere uygun davranır. | 4 |
Haftalık Akış
| Hafta | Konu | Ön Hazırlık | Yöntemler |
|---|---|---|---|
| 1 | Hukuka Giriş: Hukukun kaynakları, normlar hiyerarşisi ve yargı sistemi. | okuma | Öğretim Yöntemleri: Anlatım, Soru-Cevap, Tartışma |
| 2 | Kişilik Kavramı: Gerçek kişiler ve tüzel kişiler, fiil ehliyeti ve yasal haklar. | okuma | Öğretim Yöntemleri: Anlatım, Soru-Cevap, Tartışma |
| 3 | Borçlar Hukuku - Genel İlkeler: Borçların doğuşu, hukuki işlemler ve haksız fiil sorumluluğu. | okuma | Öğretim Yöntemleri: Anlatım, Soru-Cevap, Tartışma |
| 4 | Sözleşmeler Hukuku I: Sözleşmenin temel unsurları: Öneri, kabul, edim ve geçerlilik şartları. | okuma | Öğretim Yöntemleri: Anlatım, Soru-Cevap, Tartışma |
| 5 | Sözleşmeler Hukuku II: Sözleşmelerin ifası, sözleşmeye aykırılık halleri ve hukuki çözüm yolları. | okuma | Öğretim Yöntemleri: Anlatım, Soru-Cevap, Tartışma |
| 6 | Ticaret Hukukunun Esasları: Tacir sıfatı, ticari işletme kavramı ve ticaret sicili işlemleri. | okuma | Öğretim Yöntemleri: Anlatım, Soru-Cevap, Tartışma |
| 7 | Ticari İsimler ve Rekabet: Ticaret unvanları, markalar ve haksız rekabetin önlenmesine yönelik yasal çerçeve. | okuma | Öğretim Yöntemleri: Anlatım, Soru-Cevap, Tartışma |
| 8 | Ara Sınavlar | Ölçme Yöntemleri: Yazılı Sınav |
|
| 9 | İşletme Organizasyonları I: Şahıs işletmelerinin ve adi ortaklıkların hukuki yapıları. | okuma | Öğretim Yöntemleri: Anlatım, Soru-Cevap, Tartışma |
| 10 | İşletme Organizasyonları II: Anonim ve Limited şirketlerde yönetim, yönetişim ve sorumluluk esasları. | okuma | Öğretim Yöntemleri: Anlatım, Soru-Cevap, Tartışma |
| 11 | Kıymetli Evrak: Çek, bono ve poliçenin hukuki temelleri ve işleyişi. | okuma | Öğretim Yöntemleri: Anlatım, Soru-Cevap, Tartışma |
| 12 | İş Hukuku: İş sözleşmeleri, çalışma koşulları ve iş akdinin feshine ilişkin yasal süreçler. | okuma | Öğretim Yöntemleri: Anlatım, Soru-Cevap, Tartışma |
| 13 | Fikri Mülkiyet: İş dünyasında patent, telif hakkı ve endüstriyel tasarımların korunmasına giriş. | okuma | Öğretim Yöntemleri: Anlatım, Soru-Cevap, Tartışma |
| 14 | Genel Tekrar ve Örnek Olay İncelemeleri: Pratik işletme hukuku senaryolarının analizi yoluyla tüm konuların sentezi. | okuma | Öğretim Yöntemleri: Anlatım, Soru-Cevap, Tartışma |
| 15 | Genel değerlendirme | okuma | Öğretim Yöntemleri: Anlatım, Soru-Cevap, Tartışma |
| 16 | Yarıyıl Sonu Sınavları | Ölçme Yöntemleri: Yazılı Sınav |
|
| 17 | Yarıyıl Sonu Sınavları | Ölçme Yöntemleri: Yazılı Sınav |
Öğrenci İş Yükü - AKTS
| Çalışmalar | Sayısı | Süresi (Saat) | İş Yükü (Saat) |
|---|---|---|---|
| Ders ile İlgili Çalışmalar | |||
| Ders (Sınav haftaları dahil değildir) | 14 | 3 | 42 |
| Sınıf Dışı Ders Çalışma (Ön çalışma, pekiştirme) | 14 | 1 | 14 |
| Değerlendirmeler ile İlgili Çalışmalar | |||
| Ödev, Proje, Diğer | 1 | 5 | 5 |
| Ara Sınavlar (Yazılı, Sözlü, vs.) | 1 | 10 | 10 |
| Yarıyıl/Yıl Sonu/Final Sınavı | 1 | 10 | 10 |
| Toplam İş Yükü (Saat) | 81 | ||
| Toplam İş Yükü / 25 (s) | 3,24 | ||
| AKTS | 3 AKTS | ||