Temel Bilgiler
Kaynak teknolojileri alanında ilgili kavram ve terminolojiyi öğrenmiş ve özümsemiş, bu sektörde ihtiyaç duyulan yeni sistemleri tanıma ve uygulama kabiliyetine haiz, gerek kaynak işlemi esnasında ve gerekse kaynak işlemi sonrasında ortaya çıkacak sorunları çözebilecek, çözümler üretebilecek yeteneklere sahip, sektörün ihtiyaçlarını hızlı bir şekilde karşılayabilecek donanımlı, mevcut geleneksel kaynak sektörünü bulunduğu konumdan daha ileri götürebilecek, kalite güvence de dâhil olmak üzere iş hazırlama, tasarım ve işletim sistemlerinde görev alabilecek bilince sahip istihdam olanağı yüksek aranan eleman yetiştirmek amaçlanmaktadır.
Programın Süresi ve Kredisi
2 Yıl - 120 AKTS
Özellik ve Tanım
Kaynak Teknolojisi teknikerinin, özellikle üretim teknolojisi içindeki önemi oldukça fazladır. İyi yetişmiş bir kaynak teknolojisi teknikeri, isletmelerdeki verimin artmasında büyük rol oynamaktadır. Bu nedenle, Meslek Lisesi ve devamında Meslek Yüksekokul Kaynak Teknolojisi programından mezun olarak kaynak teknolojisi teknikeri unvanı kazanan kişiler aşağıdaki bilgi ve becerileri kazanır: Makinecilik alanındaki temel bilgileri kavrar Kullanılan malzemelerin özelliklerini tanımlayabilme Metalik malzemelerin şekillendirilmesi ile ilgili bilgisayar destekli tasarım, konstrüksiyon yapabilme ve uygulayabilme Kaynak makinelerinin mekanik arızalarını giderebilme Oksi-gaz, elektrik ark, lehimleme, saplama kaynağı, direnç kaynağı, toz altı kaynağı, MIG-MAG, tungsten inert gaz (TIG) kaynağı, plazma transferli ark (PTA) kaynağı, lazer kaynağı ve katı hal kaynakları hakkında teorik bilgilere ve uygulama becerisine sahip olabilme Metallerin şekillendirilmesinde kullanılan temel işlemleri bilip uygulayabilme Metallere uygulanan ısıl işlem tekniklerini bilebilme Tezgâhlarda oluşan arızaları giderebilecek bilgi ve tecrübeleri kazanır
Eğitim Şekli
Tam Zamanlı
Bölüm Başkanı
Prof. Dr. NİGAR YARPUZ BOZDOĞAN
AKTS / Bilgi Paketi Koordinatörü
Doç. Dr. DENİZ MUTLU ALA
Erasmus Koordinatörü
Doç. Dr. GAMZE GÜLŞEN BAKICI
Staj Koordinatörü
Doç. Dr. DENİZ MUTLU ALA
Oryantasyon Sorumlusu
Doç. Dr. GAMZE GÜLŞEN BAKICI
Amaç
Ön lisans programımız, öğrenciye mesleki deneyim kazandırmak amacıyla Kaynak teknikerliği bilgilerini vermek üzere düzenlenmiştir. Dersler sadece teorik bilgileri değil, aynı zamanda çeşitli uygulamalar, deneysel çalışmalar, ekip çalışması ve projeleri de içermektedir. İşletmelerde ve kurumlardaki imalat sanayi alanındaki teknolojileri ve özellikle kaynaklı imalat teknolojileri konusunda ileri düzey bilgi ve beceriler kazandırarak ar-ge, tasarım, üretim, malzeme bilimi ve kalite kontrol süreçlerini etkin bir şekilde yönetme yetkinliği sahip, nitelikli teknik elemanlar yetiştirmektir. Kaynak ön lisans programı 4 yarıyıldan (2 yıl) oluşmaktadır. Öğrencilerin her birinin iş yeri eğitimi (3+1) ve teorik dersleri geçme zorunluluğu bulunmaktadır.
Hedef
Programın hedefi, Kaynak teknolojisi alanında evrensel bilimin ve çağdaş eğitimin kültür ve değerlerini temel alan, teknolojik gelişmeleri takip ederek çağın gereksinimlerine uygun bir eğitim altyapısı sağlamak ve eğitim öğretim faaliyetlerimizi paydaşlarımızın katılımıyla güçlendirerek yenilikleri uygulayabilen, toplumun sorunlarına çözüm üretebilen, ulusal ve uluslararası düzeyde önder bir eğitim sağlamak ve bu sayede yüksek niteliklere sahip olan Kaynak Teknikerlerinin yetiştirilmesidir.
Kayıt Kabul Koşulları
Ölçme Seçme ve Yerleştirme Merkezi (ÖSYM) tarafından yapılan merkezi sınav ile öğrenci kabul edilir. Bölüme TYT puan türünde öğrenci alımı yapılmakta ve bölümümüzde 2 yıllık ön lisans eğitimi verilmektedir. Öğrencilerin Kaynak Teknolojisi Programına yerleşebilmesi için Yükseköğretim Kurumları Sınavı sonucunda TYT sınav puanının hesaplanmış olması gerekir. TYT puanı hesaplanmış olan öğrenciler başarı sıralamasına göre ÖSYM tarafından yapılan Merkezî Yerleştirme ile tercih ettikleri programa yerleştirilir.
Kazanılan Derece / Unvan / Nitelik
Ön Lisans
Kazanılan Derecenin Düzeyi
Ön Lisans
Kazanılan Derecenin Kuralları
Öğrenciler, 120 AKTS/ECTS kredisini tamamlayarak bu programdan mezun olur. Mezun olmak için öğrencilerin, programda mevcut olan derslerin tümünü başarıyla tamamlaması ve 4.00 üzerinden en az 2.0 ağırlıklı not ortalaması elde etmesi gerekir. Ayrıca öğrencilerin 30 günlük mesleki stajlarını ve bir dönemlik İşyeri Eğitimini başarıyla tamamlamaları gerekir. Mezun olan öğrenciye Kaynak Teknolojisi alanında ön lisans diploması verilir. Alınacak bu mezuniyet belgesi ile endüstride Kaynak Teknikeri unvanı ile görev yapılır. Öğrenci mezun olduğunda, eğitim süresinde kazandığı yeterlikleri gösteren dersler diploma ekinde belirtilir.
Mezuniyet Sonrası Üst Kademeye Geçiş
Kaynak Teknolojisi Programından mezun olan öğrenciler, Dikey Geçiş Sınavını (DGS) kazanmaları durumunda kayıt yaptırabilecekleri alanlar oldukça fazladır. Bu 4 yıllık lisans bölümleri şunlardır: Malzeme Bilimi ve Mühendisliği Malzeme Mühendisliği Metalurji ve Malzeme Mühendisliği
Staj
Staj, öğrencilerin ilgili sektörde yapacağı pratik ve uygulamalı eğitimdir. AOSB Teknik Bilimler Meslek Yüksekokulu programlarında staj, Endüstriye Dayalı Eğitim dersi olarak ders planında yer almaktadır. Stajlar Yüksekokul Müdürlüğü’ nce ilan edilen tarihlerde yapılacak olup staj süresi, programın niteliğine göre 30 iş gününden az olamaz. Stajın, birinci sınıfın sonunda yaz tatilinde yapılması uygundur. Aksi halde öğrenci yarıyıl ya da yıl kaybedebilir. Kaynak Teknolojisi Programı öğrencilerinin endüstriye dayalı eğitim çalışmalarının amaçladığı hususlar şunlardır; - Birinci ve ikinci yıl ders programları gereğince verilen mesleki bilgileri staj sırasında yapılacak uygulamalar yoluyla geliştirmek ve pekiştirmek. - İş hayatına atıldıktan sonra çalışacakları muhtemel iş sahalarındaki organizasyon, düzen ve sistemleri iyi tanımak. - İşletmelerde Kaynak Teknikeri olarak üstlenecekleri yetki ve sorumlulukları tanımak, üst ve alt kademe sorumlusu personel ile uyumlu çalışma alışkanlıklarını ve iyi bir yönetici olma niteliklerini kazanmak, aynı zamanda kendileri için gerekli iyi bir istihdam ortamını hazırlamak.
Uygulamalı Ders
Derslerin uygulamalı bölümlerinde laboratuvar ve atölye çalışmaları yapılmaktadır.
İş Yeri Eğitimi
Yüksekokulumuz 2018-2019 Bahar yarıyılından itibaren 3+1 işyeri eğitimi programını uygulamaya başlamıştır. İşyeri Eğitimi kapsamında öğrenciler bir dönem (15 hafta) boyunca haftada dört gün işletmelerde çalışmaktadırlar. İşyeri eğitiminin amacı öğrencilere; - Öğrenim gördükleri önlisans programıyla ilgili işyerlerini yakından tanımak, işyerlerindeki hiyerarşik düzeni, organizasyon yapısını, iş disiplinini, iş sağlığı ve güvenliği kurallarını gözlemlemelerini sağlamaktır. - Öğrenim süreleri içinde kazandıkları bilgi, beceri ve yetkinliklerini pekiştirmek için uygulama yapmak, sektör çalışanlarının yaptıkları işleri yakından izlemek, işletme deneyimlerini arttırmak ve yapacakları işi tanımalarını sağlamaktır. - Almış oldukları teorik bilgileri kullanabilme ve uygulamaya aktarma becerisi kazandırmaktır. - İşyeri yöneticileri, çalışanları ve ilgili diğer bireylerle ortak dil geliştirmelerini sağlamak, işyeri iletişim becerilerini arttırmaktır. - Meslekleri ile ilgili güncel teknolojiden haberdar olmalarını sağlamak ve meslek etiğine saygılı olmayı öğretmektir.
Çift Anadal, Yandal ve Değişim Olanakları
Kaynak Teknolojisi Programı öğrencileri; yurt dışındaki veya yurt içindeki diğer yükseköğretim kurumları arasında yapılmış anlaşma ve protokollere uygun olarak, ilgili diğer yükseköğretim kurumlarında bir veya iki yarıyıl öğrenim görebilir. Bu öğrencilerde geçmiş tüm öğrenim faaliyetlerini başarmış olma şartı aranır. Öğrencilerin söz konusu yükseköğretim kurumlarında devam edecekleri ders, uygulama, staj ve benzeri faaliyetlerin; öğrencinin kendi öğretim programındaki ders, uygulama, staj ve benzeri faaliyetlere eşdeğerliği, danışmanın ve ilgili bölüm başkanlığının/program danışmanının önerisiyle ilgili yönetim kurulu kararıyla önceden belirlenir. Değişim Programları amaçları ve işleyişleri bakımından farklılıklar göstermektedir.
İstihdam Olanakları
Kaynak Teknolojisi Programı müfredatı, büyük oranda Makine İmalat ve Makine Bakım sektörüne kalifiye eleman yetiştirmeye yöneliktir. Programda kazandırılan mesleki yeterlikler ve kişisel gelişim eğitimleri, iş hayatında kariyer geliştirmede geniş olanaklar sağlar. Mezunlar kamu sektöründe ve sanayide faaliyet gösteren fabrikaların imalat, bakım-onarım ve kalite kontrol departmanlarında mühendis ve teknisyen arasındaki ara eleman (tekniker) ihtiyacını karşılamak üzere çalışabilirler. Çalıştığı kurumun yapısına ve kendi uzmanlık alanına göre, her türlü imalat, hizmet, organizasyon işlerini yapabilirler. Teknikerler isterlerse kendi özel işyerlerini de açabilirler.